علاقة الالتزام المنظمي بمشاركة العاملين وأثرهما في تحقيق الجودة للموارد البشرية : مدخل نظري
علاقة الالتزام المنظمي بمشاركة العاملين وأثرهما في تحقيق الجودة للموارد البشرية : مدخل نظري — المؤلف: العنزي، سعد علي حمود — 2006 — عدد النسخ: 1
- المؤلف
- العنزي، سعد علي حمود
- النشر
- 2006
- الوصف
- 115 - 160
- الموضوعات
- الولاء الوظيفي؛ المنشأت التجارية؛ الموظفون؛ إدارة الجودة الشاملة؛ الموارد البشرية؛ الألتزام الوظيفي؛ الرضا الوظيفي؛ مشاركة العاملين
- النسخ
- 1