التأثير القوى للتصميم الداخلي لمكان العمل في أنماط سلوك العاملين سواء بالسلب أو الإيجاب : هل تحقق أماكن العمل المفتوحة الفائدة المرجوة ؟

التأثير القوى للتصميم الداخلي لمكان العمل في أنماط سلوك العاملين سواء بالسلب أو الإيجاب : هل تحقق أماكن العمل المفتوحة الفائدة المرجوة ؟ — المؤلف: الأرد، كولن — 2013 — عدد النسخ: 1

المؤلف
الأرد، كولن
النشر
2013
الوصف
60 - 63
الموضوعات
الفنون التشكيلية؛ التصميم الداخلي؛ علم النفس؛ المكتبة الإلكترونية
النسخ
1