التدريب الإداري النسائي : مداخل تطويرية لتعزيز الأدوار القيادية للنساء في منظمات الأعمال العربية
التدريب الإداري النسائي : مداخل تطويرية لتعزيز الأدوار القيادية للنساء في منظمات الأعمال العربية — المؤلف: ابن هيجان، عبدالرحمن بن أحمد — 1998 — عدد النسخ: 1
- المؤلف
- ابن هيجان، عبدالرحمن بن أحمد
- النشر
- 1998
- الوصف
- 219 - 253
- الموضوعات
- النمو المهني؛ المرأة العاملة؛ حقوق المرأة؛ سوق العمل؛ القيادة الإدارية؛ التدريب الإداري؛ التنمية الإدارية؛ القوى العاملة
- النسخ
- 1