حساسية المدير للعدالة وعلاقتها بترتيب الأهمية النسبية للعوائد الوظيفية : دراسة ميدانية مطبقة على عينة من المديريين الكويتيين
حساسية المدير للعدالة وعلاقتها بترتيب الأهمية النسبية للعوائد الوظيفية : دراسة ميدانية مطبقة على عينة من المديريين الكويتيين — المؤلف: حموده، عبدالناصر محمد — 1999 — عدد النسخ: 1
- المؤلف
- حموده، عبدالناصر محمد
- النشر
- 1999
- الوصف
- 231 - 258
- الموضوعات
- الإدارة التنظيمية؛ العدالة التنظيمية؛ الفروق الفردية؛ العوائد الوظيفية؛ الحساسية للعدالة؛ الكويت؛ المديرون؛ إدارة الأفراد
- النسخ
- 1