تحليل العلاقة بين أساليب مراقبة الأداء الوظيفي وإحساس العاملين بالعدالة التنظيمية
تحليل العلاقة بين أساليب مراقبة الأداء الوظيفي وإحساس العاملين بالعدالة التنظيمية — المؤلف: زايد، عادل محمد — 1995 — عدد النسخ: 1
- المؤلف
- زايد، عادل محمد
- النشر
- 1995
- الوصف
- 269 - 298
- الموضوعات
- السلوك الإداري؛ تقييم الأداء؛ القوى العاملة؛ العدالة التنظيمية؛ التنظيم الإداري؛ الإدارة العامة؛ الرضا الوظيفي؛ البنوك
- النسخ
- 1